Bolagets verksamhet ska vara att tillhandahålla tjänster inom sjukvård och därmed relaterade verksamheter. Personaluthyrning och personalrekrytering.
| 2024-08* | 2023-08* | 2022-08* | |
|---|---|---|---|
| Omsättning (tkr) | 30 | ||
| Rörelseresultat, EBIT (tkr) | -5 | -5 | 17 |
| Resultat efter finansnetto (tkr) | -5 | -6 | 17 |
| Årets resultat (tkr) | -2 | -6 | |
| Summa tillgångar (tkr) | 52 | 54 | 287 |
| Antal anställda |
| 2024-08* | 2023-08* | 2022-08* | |
|---|---|---|---|
| Omsättning (tkr) | 30 | ||
| Rörelseresultat, EBIT (tkr) | -5 | -5 | 17 |
| Resultat efter finansnetto (tkr) | -5 | -6 | 17 |
| Årets resultat (tkr) | -2 | -6 |
| TILLGÅNGAR | 2024-08* | 2023-08* | 2022-08* |
|---|---|---|---|
| Anläggningstillgångar (tkr) | |||
| Omsättningstillgångar (tkr) | 52 | 54 | 287 |
| Tillgångar (tkr) | 52 | 54 | 287 |
| SKULDER, EGET KAPITAL OCH AVSÄTTNINGAR | 2024-08* | 2023-08* | 2022-08* |
|---|---|---|---|
| Eget kapital (tkr) | 50 | 52 | 58 |
| Obeskattade reserver (tkr) | |||
| Avsättningar (tkr) | |||
| Långfristiga skulder (tkr) | |||
| Kortfristiga skulder (tkr) | 1 | 2 | 229 |
| Skulder och eget kapital (tkr) | 52 | 54 | 287 |
| 2024-08* | 2023-08* | 2022-08* | |
|---|---|---|---|
| Löner till styrelse & VD (tkr) | |||
| Varav tantiem till styrelse & VD (tkr) | |||
| Löner till övriga anställda (tkr) | |||
| Varav resultatlön till övriga anställda (tkr) | |||
| Sociala kostnader (tkr) | |||
| Utdelning till aktieägare (tkr) |
| 2024-08* | 2023-08* | 2022-08* | |
|---|---|---|---|
| Antal anställda | |||
| Omsättning per anställd (tkr) | |||
| Personalkostnader per anställd (tkr) | |||
| Vinstmarginal | 0.0% | 0.0% | 56.7% |
| Soliditet | 96.2% | 96.3% | 20.2% |
| Kassalikviditet | 5200.0% | 2700.0% | 125.3% |
Bemannings Akuten i Stockholm AB ingår i en koncern med 4 bolag. Koncernmoderbolag är Sjöströms Nordic AB. Koncernstrukturen baseras på uppgifter från 2023-08.
Bolagets verksamhet ska vara att tillhandahålla tjänster inom sjukvård och därmed relaterade verksamheter. Personaluthyrning och personalrekrytering.